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Direito do Trabalho

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21 Perspectivas Hermenêuticas da Lei 13.429/2017 (Terceirização) Josemar Corrêa da Silva; Gisele Leite
22 Aplicabilidade da arbitragem no direito do trabalho Luana Pereira da Silva; Roselane Aurélio Vasconcelos dos Santos de Holanda
23 A escravidão moderna e os mecanismos de combate do estado brasileiro Caio Queiroz da Silva
24 Sou uma Fintech de crédito. Com quem negocio? Luiz Eduardo Amaral de Mendonça
25 TST reconhece que empregados só anotem a jornada extraordinária Fernanda Muniz Borges; Jacques Rasinovsky Vieira
26 O Direito Internacional do Trabalho e o Tratado de Versalhes Lucas de Cássio Cunha Aranha
27 Honorários de Sucumbência: aplicação equivocada pelo judiciário pode prejudicar relação entre advogado e clientes Jacques Rasinovsky Vieira
28 As normas coletivas e sua aderência ao contrato individual de trabalho Rômulo Costa Dutra
29 Trabalho infantil e o ordenamento jurídico brasileiro Beatriz de Oliveira Costa
30 Dissídios Coletivos e Direito Processual do Trabalho Beatriz de Oliveira Costa
31 Manter ou não os benefícios? Luiz Eduardo Amaral de Mendonça
32 Os impactos das novas tecnologias nas relações de trabalho: o dano existencial decorrente da violação ao direito à desconexão Lívia Ohana Bezerra Gomes
33 Impactos da Reforma Trabalhista na dispensa coletiva de trabalhadores Filipe dos Santos Silva
34 Ação Monitória: uma análise sobre a possibilidade de sua aplicação no Processo do Trabalho Francilene de Almeida Santos
35 A Reforma Trabalhista e a nova representação dos empregados: Sindicatos ou Comissões? Sara Letícia Matos da Silva; Isabella Furtado Bacellar Fortes Braga
36 Trabalho Infantil: porque ainda existe? Glenda Ribeiro de Aguiar Cândido
37 Lei da experiência profissional – uma lei inconstitucional Flavio Farah
38 Férias do servidor público na atualidade José Maria Pinheiro Madeira; Sérgio Luis Tavares
39 O Combate ao Trabalho Escravo Contemporâneo no Brasil Antonio José Cacheado Loureiro; Amanda Caroline Lima Cohen; Gabriel Cunha Alves
40 Reforma Trabalhista: o fenômeno da flexibilização normativa e os casos de assédio moral no ambiente de trabalho Quédma Ruth Silva Pereira

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